[ 基本方針 ]
１．初年度研修内容の反省と更新を行う。次年度に向けて研修スタイルの確立を目指す。（3年計画）
２．より多くの会員が受講したくなる研修を目指す。
３．親睦活動委員会、職業奉仕委員会及びロータリー情報委員会との連携を図る。

[ 活動計画 ]
１．ロータリー情報委員会との連携
　　新入会員へのオリエンテーションマニュアル作成に協力する

２．親睦活動委員会、職業奉仕委員会との連携
　　「Fellowshipの会」を親睦活動委員会及び職業奉仕委員会と共催で年2回開催する。
　　内容：座学60分+懇親会

３．6年未満の会員を対象に年2回「初級会員研修会」を開催する。
　　内容：座学90分+懇親会

４．中堅会員を対象にRLI方式研修会を年4回開催する。
　　例会終了後60分